６月の現金給与総額は、規模５人以上で362,898円となった。その名目賃金指数は126.9と前年に比べ4.0％上昇（規模30人以上では376,670円、その名目賃金指数123.5と前年に比べ10.2％低下）となった。またその実質賃金指数は126.8と前年に比べ6.5％上昇（規模30人以上では123.4と前年に比べ8.1％低下）となった。
　現金給与総額のうち、きまって支給する給与は230,551円となった。その名目賃金指数は96.2で前年に比べ1.3％上昇（規模30人以上では239,179円、その名目賃金指数95.4と前年に比べ4.0％低下）であった。また、所定内給与は219,908円、その名目賃金指数は97.1と前年に比べ2.8％上昇（規模30人以上は225,429円、その名目賃金指数97.0と前年に比べ2.9％低下）となった。
　特別に支払われた給与は132,347円（規模30人以上では137,491円）であった。
　規模５人以上の現金給与総額を就業形態別にみると、一般労働者は434,686円（規模30人以上では427,906円）となり、パートタイム労働者は95,022円（規模30人以上では106,512円）となった。

▲トップに戻る

　６月の総労働時間は、規模５人以上で155.3時間となった。その労働時間指数は99.0と前年に比べ0.5％低下（規模30人以上では156.3時間、その労働時間指数99.6と前年に比べ1.6％低下）となった。
　総労働時間のうち、所定内労働時間は148.5時間となった。その労働時間指数は99.9と前年に比べ0.5％上昇（規模30人以上では149.6時間、労働時間指数101.3と前年に比べ0.2％上昇）であった。また、所定外労働時間は6.8時間、その労働時間指数は84.0と前年に比べ18.3低下（規模30人以上は6.7時間、その労働時間指数は72.0と前年に比べ28.8％低下）であった。
　規模５人以上の総労働時間を就業形態別にみると、一般労働者は170.5時間（規模30人以上では165.4時間）となり、パートタイム労働者は98.3時間（規模30人以上では108.0時間）となった。

▲トップに戻る

　６月末の常用労働者数は規模５人以上で175,850人となった。その常用雇用指数は97.6と前年に比べ0.2％低下（規模30人以上では94,944人、常用雇用指数は96.2と前年に比べ0.2％低下）であった。
　また、規模５人以上の常用労働者のパートタイム労働者比率は20.9％と前年に比べ0.1ポイント増（規模30人以上では15.9％で前年に比べ3.5ポイント減）となった。