1．賃金 ―現金給与総額は234,097円―
3月の現金給与総額は、規模5人以上で234,097円となった。その名目賃金指数は89.5で前年に比べ5.3％上昇（うち規模30人以上では253,016円、その名目賃金指数87.0で前年に比べ2.4％上昇）となった。またその実質賃金指数は88.4で前年に比べ3.5％上昇（うち規模30人以上では86.0で前年に比べ0.7％上昇）となった。
現金給与総額のうち、きまって支給する給与は225,887円となった。その名目賃金指数は101.2で前年に比べ4.2％上昇（うち規模30人以上では245,668円、その名目賃金指数101.0で前年に比べ0.3％上昇）であった。また、所定内給与は210,395円、その名目賃金指数は100.0で前年に比べ3.3％上昇（うち規模30人以上は227,251円、その名目賃金指数100.2で前年に比べ0.2％上昇）となった。
特別に支払われた給与は8,210円（うち規模30人以上では7,348円）であった。
規模5人以上の現金給与総額を就業形態別にみると、一般労働者は284,226円（うち規模30人以上では296,162円）となり、パートタイム労働者は95,159円（うち規模30人以上では102,612円）となった。
2．労働時間 ―総労働時間は148.2時間―
3月の総労働時間は、規模5人以上で148.2時間となった。その労働時間指数98.4で前年に比べ0.4％低下（うち規模30人以上では149.9時間、その労働時間指数97.7で前年に比べ1.5％低下）となった。
総労働時間のうち、所定内労働時間は138.4時間となった。その労働時間指数は96.9で前年に比べ1.2％低下（うち規模30人以上では138.7時間、労働時間指数96.0で前年に比べ1.9％低下）であった。また、所定外労働時間は9.8時間、その労働時間指数は125.6で前年に比べ13.9％上昇（うち規模30人以上は11.2時間、その労働時間指数は127.3で前年に比べ4.7％上昇）であった。
規模5人以上の総労働時間を就業形態別にみると、一般労働者は166.0時間（うち規模30人以上では163.5時間）となり、パートタイム労働者は99.0時間（うち規模30人以上では102.5時間）となった。
3．常用雇用 ―労働者数は178,325人－
3月末の常用労働者数は規模5人以上で178,325人となった。その常用雇用指数は106.5で前年に比べ1.1％低下（うち規模30人以上では91,445人、常用雇用指数102.2と前年に比べ0.6％上昇）であった。
また、規模5人以上の常用労働者のパートタイム労働者比率は26.7％と前年に比べ1.8ポイント減（うち規模30人以上では22.3％で前年に比べ0.5ポイント減）となった。