1．賃金 ―現金給与総額は238,862円―
3月の現金給与総額は、規模5人以上で238,862円となった。その名目賃金指数は91.3で前年に比べ1.7％増（うち規模30人以上では257,984円、その名目賃金指数88.7で前年に比べ1.7％増）となった。またその実質賃金指数は87.6で前年に比べ1.2％減（うち規模30人以上では85.1で前年に比べ1.3％減）となった。
現金給与総額のうち、きまって支給する給与は233,974円となった。その名目賃金指数は104.8で前年に比べ3.3％増（うち規模30人以上では255,699円、その名目賃金指数105.1で前年に比べ3.9％増）であった。また、所定内給与は220,055円、その名目賃金指数は104.6で前年に比べ4.3％増（うち規模30人以上は238,919円、その名目賃金指数105.3で前年に比べ4.9％増）となった。
特別に支払われた給与は4,888円（うち規模30人以上では2,285円）であった。
規模5人以上の現金給与総額を就業形態別にみると、一般労働者は279,997円（うち規模30人以上では295,818円）となり、パートタイム労働者は91,153円（うち規模30人以上では99,216円）となった。
2．労働時間 ―総労働時間は155.2時間―
3月の総労働時間は、規模5人以上で155.2時間となった。その労働時間指数103.1で前年に比べ4.8％増（うち規模30人以上では156.6時間、その労働時間指数102.1で前年に比べ4.4％増）となった。
総労働時間のうち、所定内労働時間は146.5時間となった。その労働時間指数は102.5で前年に比べ5.6％増（うち規模30人以上では147.2時間、労働時間指数101.9で前年に比べ5.7％増）であった。また、所定外労働時間は8.7時間、その労働時間指数は111.5で前年に比べ8.8％減（うち規模30人以上は9.4時間、その労働時間指数は106.8で前年に比べ12.9％減）であった。
規模5人以上の総労働時間を就業形態別にみると、一般労働者は171.3時間（うち規模30人以上では169.6時間）となり、パートタイム労働者は97.1時間（うち規模30人以上では102.0時間）となった。
3．常用雇用 ―労働者数は180,352人―
3月末の常用労働者数は規模5人以上で180,352人となった。その常用雇用指数は107.7で前年に比べ1.1％増（うち規模30人以上では91,104人、常用雇用指数101.8で前年に比べ0.4％減）であった。
また、規模5人以上の常用労働者のパートタイム労働者比率は21.7％と前年に比べ5.0ポイント減（うち規模30人以上では19.2％で前年に比べ3.1ポイント減）となった。