２月の現金給与総額は、規模５人以上で221,535円となった。その名目賃金指数は78.1と前年に比べ1.2％上昇（規模30人以上では239,809円、その名目賃金指数78.6と前年に比べ1.4％上昇）となった。またその実質賃金指数は78.1と前年に比べ0.9％上昇（規模30人以上では79.2と前年に比べ1.1％上昇）となった。
　現金給与総額のうち、きまって支給する給与は220,930円となった。その名目賃金指数は92.2で前年に比べ1.4％上昇（規模30人以上では239,365円、その名目賃金指数95.4と前年に比べ1.3％上昇）であった。また、所定内給与は207,926円、その名目賃金指数は91.8と前年に比べ1.1％上昇（規模30人以上は221,377円、その名目賃金指数95.2と前年に比べ0.1％上昇）となった。
　特別に支払われた給与は605円（規模30人以上では444円）であった。
　規模５人以上の現金給与総額を就業形態別にみると、一般労働者は256,274円（規模30人以上では269,492円）となり、パートタイム労働者は93,254円（規模30人以上では98,583円）となった。

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　２月の総労働時間は、規模５人以上で148.2時間となった。その労働時間指数は94.5と前年に比べ0.5％上昇（規模30人以上では148.4時間、その労働時間指数94.6と前年に比べ0.2％低下）となった。
　総労働時間のうち、所定内労働時間は140.9時間となった。その労働時間指数は94.8と前年に比べ0.5％上昇（規模30人以上では140.0時間、労働時間指数94.8と前年に比べ0.7％低下）であった。また、所定外労働時間は7.3時間、その労働時間指数は90.1と前年と同水準（規模30人以上は8.4時間、その労働時間指数は90.3と前年に比べ9.1％上昇）であった。
　規模５人以上の総労働時間を就業形態別にみると、一般労働者は161.8時間（規模30人以上では158.1
時間）となり、パートタイム労働者は95.8時間（規模30人以上では99.7時間）となった。

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　２月末の常用労働者数は規模５人以上で171,710人となった。その常用雇用指数は95.3と前年に比べ0.8％低下（規模30人以上では88,124人、常用雇用指数は89.3と前年に比べ3.1％低下）であった。
　また、規模５人以上の常用労働者のパートタイム労働者比率は21.3％と前年に比べ1.5ポイント減（規模30人以上では17.4％で前年に比べ0.3ポイント増）となった。